Les missions du poste


En tant qu'auxiliaire de puériculture vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions, les relations avec les familles, l'accompagnement de l'enfant, la participation à la vie de l'établissement.Le poste est à pourvoir rapidement.Missions :- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure.- Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant.- Accueillir et accompagner les parents.- Prévoir, organiser, participer, animer les activités d'éveil, de développement des enfants en relation avec les différents projets.- Assurer l'encadrement, les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant- Assurer l'entretien du linge / des locaux.- Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique.Cette liste est non-exhaustiveProfil :- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture (DEAP OU DPAP)- Règles de sécurité et d'hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans- Règles de base des principes nutritionnels- Notions d'ergonomie (aménagement des espaces)Avantages sociaux :- Plan d'épargne entreprise- 30CP/5RTT -> 7 semaines payées par an- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique- Action Logement- Mutuelle et prévoyance- Plan de développement des compétencesQui sommes-nous ?La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Services administratifs combinés de bureauListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Compétences requises

  • Prescription médicale
  • Norme QHSE
  • Compte-rendu
  • Entretien du linge
  • Normes d'hygiène
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